自有和第三方招聘渠道打通，在线化处理招聘流程
招聘岗位视图
通过所有招聘岗位视图对招聘工作进行管理。包括发布岗位信息，查看申请者，处理招聘流程等。
招聘信息设置
可以对招聘岗位的招聘信息进行详细设置。包括招聘人数，工作地点，合同模板，面试表格等。
招聘表格
对不同的招聘岗位设计不同的招聘表格，便于招聘人员在面试过程中进行记录和对比分析。
网站招聘
通过前端网站发布招聘岗位信息。可以为不同岗位自由设计页面，内容。
申请人
对所有岗位申请人进行集中管理，包括按照不同的环节查看所有申请人，同时对招聘工作进行处理。
数据分析
针对招聘工作进行统计分析。
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对员工工作时间，各种请假以及企业假期进行统一管理
员工推荐
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